7月27日,在生物柴油會議室周六課堂上,公司舉行6S管理檢查總結(jié)暨頒獎儀式。
此次檢查按照事業(yè)部和生產(chǎn)一線兩大部分進行,由參加周六課堂全體人員進行檢查評分,本著“公平、公正、公開”的原則,對公司各部門進行逐一檢查,最終匯總?cè)∑骄?,并進行排名,對于前三名的部門進行獎勵。
接受獎勵的部門:
事業(yè)部:
第一名:綜合管理部
第二名:生物柴油采購部
第三名:比亞迪4S店售前
公司董事長為獲獎事業(yè)部部門頒發(fā)獎品
生產(chǎn)一線:
第一名:新豐車隊
第二名:比亞迪4S店庫房
第三名:新豐食堂
公司董事長為獲獎生產(chǎn)一線部門頒發(fā)獎品
公司自開展6S管理以來,一直是本著學習理論與工作實際相結(jié)合,督導(dǎo)與檢查相結(jié)合。在不斷學習6S管理理論的同時,將理論與公司實際情況相結(jié)合,明確傳達,上至公司管理層,下到普通員工,使每個人都參與到6S管理當中,都要按照6S管理去指導(dǎo)工作,養(yǎng)成“按制度辦事的習慣”。
今后,公司還將繼續(xù)推行6S管理,在學習中不斷去深化、細化管理,發(fā)揮創(chuàng)新思維,讓公司不斷朝著規(guī)范化管理前進,使公司管理再上一個新臺階。
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